CAP SURLA PERFORMANCE !
On ne peut concevoir une entreprise sans performance. Encore faut-il avoir un cap, une méthode et susciter l’adhésion des équipes. Avec le coach, on fait le point sur la feuille de match.
NOM DE CODE
Opteam 26, c’est un programme triennal (2024-2026) qui vise à impulser une dynamique de performance à l’ensemble du groupe en embarquant toutes les équipes Orano dans l’aventure !
Objectif : mettre le groupe en capacité de saisir les nombreuses opportunités de développement qui s’offrent à lui.
Ce programme est un contrat de robustesse et d’efficacité, d’agilité, de respect des standards et de bonne gestion financière. Le tout, avec une attention permanente toujours portée à la sécurité et à la sûreté des collaborateurs et des opérations.
Côté tactique, il s’agit d’améliorer la performance du groupe sur l’ensemble de ses activités et dans la réalisation de ses projets, en rendant cohérentes toutes les démarches de performance existantes et à venir.
LA FEUILLE DE MATCH
ATTAQUE
Challenger nos processus dans un souci d’efficacité individuelle et collective
- associer chaque collaborateur et partenaire dans l’amélioration globale de la performance
- ancrer la culture de résolutions de problèmes
- favoriser la remontée des idées sur le terrain
- adopter l’IA pour une performance accrue de nos métiers.
MILIEU DE TERRAIN
Améliorer la fiabilité de nos usines et la tenue de nos engagements pour les projets et services
- respecter les délais et les engagements
- avoir un schéma industriel robuste et efficace.
DÉFENSE
Maîtriser nos coûts, un prérequis pour une gestion saine de l’entreprise
- faire la chasse aux gaspillages
- maîtriser les ressources humaines et matérielles au juste besoin.
